隨著國內市場的不斷擴大和公司的不斷發展，越來越多的企業開始考慮開設分支機構，特別是人力資源公司。人力資源公司作為一種特殊的企業類型，必須按照相關規定進行注冊，才能合法開展業務。本文將介紹人力資源公司分公司注冊的流程。

一、注冊流程

1、申請名稱核準

人力資源公司分公司名稱的申請需要在省級工商行政管理部門進行，申請人需要提供國家工商行政管理總局統一社會信用代碼證書、法人營業執照復印件和分支機構設立申請書等資料。

2、申請組織機構代碼證

申請人需要向省級質量技術監督部門或省級行政管理部門辦理組織機構代碼證。需要提供法人營業執照副本、經辦人身份證復印件、公司章程或章程規定申辦機構代碼證的內容等資料。

3、開立銀行賬戶

在工商行政管理部門領取企業名稱預先核準通知書之后，申請人需要到辦理分公司銀行開戶手續。

4、登記注冊

在領取企業名稱預先核準通知書、組織機構代碼證和銀行開戶許可證之后，申請人需要到工商行政管理部門進行登記注冊手續的辦理。注冊需要提供工商營業執照副本、法人代表證明、組織機構代碼證、企業名稱預先核準通知書、租賃房屋合同、合法用地證明文件等相關的證明文件。

二、注意事項

1、申請名稱必須符合相關規定

人力資源公司分公司的名稱必須符合國家相關規定。在名稱的選擇上，應注重簡潔、明確、富有表現力。

2、組織機構代碼必須準確

人力資源公司分公司注冊時，組織機構代碼證是非常重要的一項資料，一定要保證準確完整。如果有誤，影響到公司正常開展業務。

3、租賃房屋合同必須符合法律規定

人力資源公司分公司的租賃房屋合同必須符合相關的法律規定，后續財務報表和稅務申報需要提供該項材料，一定要保留好。

4、注意提前準備資料

在注冊過程中，需要準備不少資料，比如公司證明文件、證件照片、公司章程、翻譯公證文件等等。提前準備這些材料，可以加快注冊進程，免去繁瑣的申請流程。

三、總結

人力資源公司是一個門檻相對較高的企業類型，分公司注冊要求更加嚴格。但只有在符合相關規定的前提下，才能正常開展業務。企業要認真了解相關的規則和流程，準備好必要的資料，才能使注冊流程更加順暢，避免不必要的延誤和麻煩。